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顺峰饮食酒店管理股份有限企业招聘简章
撰写时间:2014年12月08日 编辑:金仁重

 顺峰企业1990年1月创建于“中国厨师之乡”广东顺德,1993年在北京注册成立北京顺峰饮食娱乐有限企业,迄今为止已在国内、外建立了20余家连锁机构,员工3000余名,主营高档粤菜海鲜,兼营食品制造、配送等相关产业,2009年营业额8.9亿元人民币,上缴国家税收8643万元。2004年被国家工商局总局授予“中国驰名商标”。2005年企业与全聚德、东来顺等知名老字号餐饮企业一同被中国商务部、中国烹饪协会评选为“中国百强餐饮企业”,2007年6月经权威机构认定“顺峰”无形资产评估为11.2亿。
在企业创业的十几年历程中,顺峰人始终不渝地坚持“诚”和“信”的发展精神,秉承“真诚待客、诚实竞争、以诚取胜”的行为准则。顺峰人视信誉为生命,顺峰人坚信只有做好每一道菜,接待好每一位客人,才能赢得顾客的一分信任,而顺峰在消费者心中的品牌信誉正是在顺峰人这种从点滴做起、坚持诚信的努力中建立起来的。如今,顺峰旗下众多企业被评为中华餐饮名店、国家特级餐馆、五星级酒家、诚信经营单位、消费者信得过单位……
    顺峰企业在社会经济生活中的良好信誉,也赢得了为党和国家领导人服务的机会,企业曾多次在中南海、钓鱼台等特殊场合,出色的完成了有关部门交办的政治任务,从而受到党和国家领导人的好评。
顺峰积极致力于企业学问的建设,同时坚持“产、学、研齐头并进”的发展方向,率先创建了“服务自身、面向社会”的顺峰餐饮管理学院,为企业及社会培养了众多餐饮专业人才,使顺峰“诚、信、精、新、严、活”的企业理念不断得以发扬和创新。
酒店根据经营需要诚聘以下人才和应届毕业生加盟:
招聘岗位:
    一、招聘岗位:
    我企业需招聘以下各岗位人员约100人,包括:
     1、中餐领位员(旅游酒店管理专业、商务英语专业、营销专业优先);
     2、中餐厅服务员(旅游酒店管理专业、商务英语专业、营销专业优先);
     3、传菜员(旅游酒店管理专业、商务英语专业、营销专业优先);
    二、任职要求:
     1、年龄:16-22周岁;
     2、女性,中专以上学历,形象气质佳,身高160cm以上,领位身高167cm以上,裸视0.8以上;
     3、语言表达能力强,有一定的计算机操作基础;
     4、服务意识与亲和力强,诚实上进,品行端正;
     5、其他:身体健康,无传染性、精神类疾病,吃苦耐劳、品貌端正者;
     6、企业免费提供食宿,员工入职后,
    前半年工资1914元/人/月,三个月后根据所在店的营业情况,计发奖金,三个月后根据实际工作情况可将工资调整为2169元/人/月;
工作地点:
北京、上海、天津
分配岗位: 
    领位、服务员、传菜员
工资福利:
1、工作时间:企业实行综合计算工时制度(每周安排休假一天);
2、待遇:企业免费提供食宿,工作满一年有14天的探亲假;
3、培训:我企业开办了自己的餐饮管理学院,连续办学50余期,并创办了“餐食安全研究所”和“餐厅营养研究所”,培养了无数餐饮业的成功人士。企业培训部定期为员工进行岗位培训,包括英语、商务礼仪、职业技能等,为员工的职业发展和综合能力的提高打下了坚实的基础;
4、晋升:为员工提供丰富的晋升机会、体系化的职业生涯发展通道。企业的基层管理技术骨干全部从一线员工考核产生。中层管理干部(月薪净收入一般在2000-5000元左右);
5、分配外省店的员工被褥、服装由企业统一免费提供,不收取任何押金;
6、企业每年的4-5月份组织春游一次;
7、员工能用外语为客人提供服务,经过企业的统一考核合格后,在每月工资基础上额外奖励100元/月;
8、试用期合格后,统一与企业签定劳动合同,为员工缴纳社保(即养老、失业、医疗、生育、工伤保险)和住房公积金。
培养方向:
视为企业重点培养对象,用半年至一年的时间培养为楼面中层管理人员,三至四年的时间培养为楼面经理,工资级别也随即调整。
应聘资料:
1、本人真实有效身份证及其复印件2份;
2、本人一寸免冠照片6张(蓝底);
3、健康证统一由分配所在店负责办理,费用由个人支付。

联系人:顺峰饮食酒店管理股份有限企业人力资部 段鹏超 18790787730


 


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